很多企业刚刚成立的时候都会遇到一个问题,那就是没有招聘专门的人事社保方面的人才,导致为自己企业的员工缴纳社保变成了一个很难的事情,下面北京公司注册小编就给那些正处于创业初期的人说一说新公司怎么办理人事社保。
第一、网上预约登记
新公司假设要办理人事社保,为自己手下的员工缴纳各种社保的话,绝对是需要有自己公司的社保账号的,而且申请公司社保账号并没有很复杂的流程,现在很多的城市社保系统都能够进行网上办理企业设备的预约登记,并且在当地的社保中心官方网站上,可以自己查询办事指南,然后选择新参保公司网上登记就好了,剩下的事情就是根据社保系统所给出来的提示进行操作就足够了。
第二、需要填写的资料
需要填写好具体的开户单位组织机构代码以及名称等等的一些信息,等到资料填写完毕以后,再去社保中心官方网站下载打印一份社保保险公司信息登记表就可以了,记得一定要加盖好公章才行,没有加盖公章的信息登记表是没有用的,不具备任何的法律效应,
第三、拨打电话
办理好网上预约登记以后,就直接拨打社保中心官方网站的电话,在电话里面了解咨询一下柜面办理所需要的各种材料,要知道所属城市不一样的话,他们所需要的质量也是不相同的,一般一线城市、大城市所要求的资料都比较多一些,单但是具体情况一定要以社保中心官方的反馈信息为准,千万不要自己想当然了。
不过基本上任何地方都是需要开户银行证明印鉴卡或者是原件、企业营业执照原件以及副本、还有组织机构代码证书复印件和原件的、经办人身份证复印件和原件、以及法人身份证复印件等等资料。
所有的这些资料以及复印件上面都要加盖一个公章,建议大家最好在办理人事社保的时候带着公章工区,以防遇到特殊情况,东西携带完全而来,一般当天就可以搞定的。
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